Администрация Сарского сельского поселения
Сурского район Ульяновской области

Новости и репортажи

11 июня, 10:32

2024 год объявлен Годом Семьи и проводится «в целях популяризации государственной политики в сфере защиты семьи, сохранения традиционных семейных…
Право 11 июня, 08:50

Работодатель нарушает установленные сроки выплаты заработной платы. Имеете ли Вы право потребовать от него выплаты денежной компенсации за задержку? В случае нарушения работодателем установленных сроков выплаты зарплаты работник имеет право потребовать от работодателя выплаты положенной денежной компенсации за задержку, а также возмещения морального вреда (ч. 1 ст. 236, ч. 1 ст. 237 ТК РФ). При нарушении установленного срока выплаты зарплаты работодатель обязан выплатить работнику денежную компенсацию. Компенсация рассчитывается за каждый день задержки. Первым днем задержки является день, следующий за днем, в который зарплата должна была быть выплачена при своевременном ее начислении в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашением, локальным нормативным актом, трудовым договором. Последним днем - день фактической выплаты зарплаты. Размер компенсации должен быть не ниже 1/150 действующей в период задержки выплаты ключевой ставки Банка России от начисленных, но не выплаченных в срок сумм и (или) не начисленных своевременно сумм в случае, если вступившим в законную силу решением суда было признано право работника на получение неначисленных сумм. При неполной выплате в установленный срок заработной платы размер денежной компенсации исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм (ч. 1 ст. 236 ТК РФ). Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором (ч. 2 ст. 236 ТК РФ). Компенсация начисляется на суммы, полагающиеся работнику уже после удержания НДФЛ. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя (ч. 2 ст. 236 ТК РФ). Таким образом, в случае если работодатель нарушает установленные сроки выплаты заработной платы Вы имеете право потребовать от него выплаты денежной компенсации за задержку.
11 июня, 08:35

Первая Всероссийская практическая конференция «Другие Мы» для образовательного социального бизнеса состоится 11-12 июня в Ульяновске К участию…
Право 11 июня, 07:20

Мировой судья судебного участка Сурского района вынес приговор по уголовному делу в отношении жителя Республики Мордовии. Он признан виновным в совершении преступления, предусмотренного ч.1 ст. 326 УК РФ (подделка государственного регистрационного знака транспортного средства в целях эксплуатации транспортного средства). Установлено, что житель Республики Мордовии С. в феврале 2024 г. находясь около своего дома в Республики Мордовии совершил подделку государственного регистрационного знака транспортного средства в целях эксплуатации транспортного средства, то есть видоизменил первоначальный государственный регистрационный знак, тем самым внес в изготовленный в установленном законом порядке изменения, искажающие нанесенные на него символы, допускающие иное прочтение государственного регистрационного знака. Суд назначил гражданину С. наказание в виде штрафа в размере 40 000 рублей. Приговор вступил в законную силу.
10 июня, 13:29

Чувашский праздник состоялся 8 июня на территории Ульяновского ипподрома и парка культуры и отдыха «Победа». Делегация Сурского района во главе с…
Право 10 июня, 08:37

Я осуждена к лишению свободы, отбываю наказание в исправительной колонии, имею ребенка. Слышала, что с июня 2024 г. начнут действовать послабления для женщин в сфере условно-досрочного освобождения и замены неотбытой части наказания более мягким видом в отношении женщин, имеющих детей. Расскажите, на кого будут распространятся новые правила и могу ли я претендовать на льготы? Федеральным законом от 12 декабря 2023 г. № 591-ФЗ введены послабления в статьи 79, 80, 90 Уголовного кодекса Российской Федерации, регламентирующие возможность условно-досрочного освобождения и замены неотбытой части наказания более мягким видом женщинам, осужденным к лишению свободы и отбывшим не менее одной четверти срока наказания, назначенного за преступление небольшой тяжести, и имеющим детей в возрасте до 3 лет, которые находятся в доме ребенка исправительного учреждения. С 10 июня 2024 г. новые правила будут распространяться на женщин с детьми до 4 лет, что позволит большему количеству матерей подать ходатайства об освобождении из исправительных учреждений.
Право 10 июня, 07:18

Карсунский районный суд вынес приговор по уголовному делу в отношении жителя Сурского района. Он признан виновным в совершении преступления, предусмотренного ч. 1 ст. 119 УК РФ – (угроза убийством, если имелись основания опасаться осуществления этой угрозы). Установлено, что в апреле 2024 года гражданин К. находясь в своем доме в р.п. Сурское имея умысел на угрозу убийством, высказал в адрес гражданке К. слова угрозы убийством, с учетом сложившейся обстановки и агрессивного состояния последняя восприняла его угрозу реально и сильно испугалась за свою жизнь. Суд признал К. виновным и назначил ему наказание в виде обязательных работ на срок 160 часов. Приговор вступил в законную силу.
Право 06 июня, 08:22

На какой срок можно получить больничный лист? Согласно пунктам 20-23 Приказа Минздрава России от 23.11.2021 № 1089н, который регламентирует процесс формирования и выдачи листков нетрудоспособности, установленных в соответствии с законодательством Российской Федерации, врач имеет право выписать больничный лист на период до 15 календарных дней. Точно так же фельдшер или зубной врач могут предоставить больничный лист на срок до 10 календарных дней. Однако, если временная нетрудоспособность продолжается дольше установленных сроков, больничный лист может быть продлен по решению врачебной комиссии. При благоприятном прогнозе состояния и трудоспособности больничный лист может быть продлен до момента восстановления трудоспособности с периодичностью не реже, чем каждые 15 календарных дней. Однако продление не может превышать 10 месяцев с момента начала временной нетрудоспособности, за исключением случаев лечения туберкулеза, где этот период может составлять до 12 месяцев. Если медицинская помощь предоставляется в амбулаторных условиях, больничный лист выдается на весь период временной нетрудоспособности, включая выходные и праздничные дни.
Право 06 июня, 06:51

Прокуратура Сурского района провела проверку исполнения законодательства об антитеррористической защищенности объектов здравоохранения.. Установлено, руководством ГУЗ «Сурская РБ» надлежащим образом не обеспечен пропускной и внутриобъектовый режимы на объекте. Так, на территории со стороны отделения скорой помощи ГУЗ «Сурская РБ», расположенного в здании поликлиники имеется беспрепятственный проезд автомобильного транспорта в следствии того, что шлагбаум не въезде на территорию учреждения для служебного автотранспорта находится в открытом положении. Бездействие должностных лиц создавало угрозу жизни и здоровью людей, что послужило основанием для внесения представления об устранении нарушений закона. В результате прокурорского вмешательства приняты меры для устранения выявленных нарушений, ответственное лицо привлечено к ответственности.
05 июня, 10:24

О самозапрете на выдачу кредитов Закон о самозапрете на кредиты заработает с 1 марта 2025 года. Граждане добровольно смогу ограничить себе выдачу…

Сайт использует сервис веб-аналитики Яндекс Метрика с помощью технологии «cookie». Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie